18.12.06 @ 07:00:00. Archivado en Valores Humanos
Una ves más tengo que hacer un post de este Señor que algunas personas exaltan como un gran creativo y experto en Marketing. Lo interesante es que su lenguaje, les contradice, porque por lo menos su verbo no señala creatividad y su marketing me parece vulgar. No quiero invertir mucho tiempo en comentarios. Sólo quiero decirle al Sr. Mejide que no sólo los participantes de OT merecen respeto. Es el colmo que su cerebro tenga tanta diarrea creativa al comparar a una participante que merece todo respeto con algo tan familiar para usted, como lo ha dicho Jesús Vázquez, un consolador.
De verdad que usted no tiene vergüenza y aunque le parezca que su estrategia es una gran oportunidad de marketing personal, creo que para muchos, usted está cavando su propia tumba. Así que no sólo los participantes merecen respeto, sino que los espectadores lo merecemos también. Modérese Señor Mejido y le animo a ser más inteligente porque creo que muchos empresarios hoy se cuestionaran mil veces si vale la pena poner cualquier campaña de marketing en manos de un experto en lenguaje mediocre que sólo refleja irrespeto y frustración.
Señor Risto, consuélese mientras madura.
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15.12.06 @ 08:00:00. Archivado en Valores Humanos
Son algunas las oportunidades en que vosotros me habéis visto exponer mi malestar por el trato inadecuado que algunas empresas nos brindan a nosotros los consumidores. Hoy me toca hablar de Orange la Antigua Amena. Detallo algunas incidencias:
1. 18 meses sin recibir facturas.
2. Irrespeto por parte de los operadores en innumerables oportunidades, desde ser llamado mentiroso hasta que me cortaran la comunicación quedándome con la palabra en la boca.
3. Operadores expresándose con tacos en las comunicaciones.
4. Les he dicho que si no hay factura no hay pago por el extremo de no haber recibido facturas durante tanto tiempo, con sólo un mes de atraso por no recibir facturas me suspenden servicio.
5. En múltiples viajes al exterior me quedo incomunicado por que sin razón alguna suspenden roaming internacional.
6. He intentado negociar portabilidad con otro operador y se me HA AMENZADO TELEFÓNICAMENTE CON UNA SANCIÓN SI LO HAGO.
7. Promesas incumplidas en relación a mejoras en el servicio.
8. Desde hace tres meses solicité cambio de titularidad y hasta la fecha no recibo los documentos.
Todo documentado.
Lo peor de todo, el sentirme como un indigente al solicitar una mínima atención de excelencia. Todos vosotros sabéis que creo en el respeto, en el trato adecuada por las personas, en el aprecio por los valores que nos diferencian de los otros reinos (animal, vegetal y mineral), pero también reclamo que los usuarios seamos tratados con respeto. Que las empresas de servicio entiendan que existen porque algunos, a veces tontos, confiamos en que ellos pueden ofrecernos la excelencia y calidad que nos prometen. Siempre he creído que para una empresa seria “una queja es un regalo” porque nos ayuda a optimizar nuestro servicio.
También es triste que muchos clientes (seguro entre ellos lo 41.821 se marcharon en Octubre) teníamos la esperanza de que con Orange nos olvidaríamos de la experiencia Amena. Que desilusión. Espero que no se cumpla el refrán “la mona aunque se vista de seda, mona se queda”
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Hoy he encontrado en las noticias, la buena noticia, y abuso de la redundancia, de la amonestación y advertencia del gobierno por el mal servicio del Air Madrid. Me parece extraordinario porque creo que es hora de que crezca en nuestro país el respeto al cliente.
Creo que sin lugar a dudas, debo felicitar también a los clientes, como yo, que no conformes por los maltratos de esta mal llamada línea área, hemos expresado nuestro descontento. Me pregunto cuantas hojas de reclamación se habrán genuinamente entregado a los organismos correspondientes. Digo mal llamada línea aérea, porque no es suficiente tener aviones, pilotos, azafatas y acceso para ser una línea aérea: buen servicio a sus clientes y puntualidad.
Las consecuencias de estas acciones, evidentemente serán muy positivas. Esto elevará la calidad de los servicios que reciben los clientes de los diferentes servicios públicos. Lo importante es que no solamente se le advierta, sino que se le haga un seguimiento concreto que permita que los señores Air Madrid hagan lo debido. Termino este post preguntando ¿se han revisado los aviones?
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07.12.06 @ 07:00:00. Archivado en Éxito
Tengo varios días pensando en OT y en manera muy especial en un miembro de su jurado, Risto Mejide. Ante los comentarios de algunas personas y clientes que me pedía que mirara un poco su perfil, me día a la tarea de verlo dos o tres veces en las “galas” del programa.
Primero quiero reconocer que el historial del Sr. Risto y el contenido de casi todos sus comentarios son muy profesionales. Demuestra conocimiento musical y en especial sus comentarios señalan que es un experto en poder determinar aquello que es musicalmente rentable, algo tan importante en un mercado tan cambiante como el de la música y los cantantes.
Sin embargo, su forma, la manera como expresa sus comentarios a los participantes, como profesional de la formación, considero que es seriamente irresponsable. ¿Por qué?
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06.12.06 @ 08:34:27. Archivado en Valores Humanos
La cortesía muchas veces no tiene que ver con lo que decimos o con las formas. También tiene que ver con lo hacemos a quienes confían en nosotros, en especial, con quienes compran nuestros servicios. Hace un par de días he tenido la muy lamentable experiencia de volar dos veces en un mismo día con Air Madrid. La experiencia ha sido como volver a los inicios prehistóricos de la gestión de pasajeros. Lo describo enumeradamente:
Primer Vuelo:
1. Dos personas para atender a cientos de pasajeros en el mostrador de check-in. Resultado una cola interminable y por supuesto salida del vuelo retrasada.
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Comenzamos una nueva semana y he querido hacer un post para hacerte un reto esta semana. Para que lo puedas entender te lo documento. La semana pasada fui atendido, bueno debo decirlo como se debe, muy bien atendido por una enfermera en una de nuestras instituciones de sanidad de nuestro país. Su atención fue muy sorprendente: amable, sonriente, atenta, porque escucho y no solo oyó, y muy comprensiva. Al final, me sentí movido a darle las gracias y rogarle que no dejara de ser amable. MI solicitud provocó mayor amabilidad y respeto de su parte hasta que tras un tiempo de conversación concluyó so tiempo conmigo diciendo: “la verdad es que hay mucha gente pero pocas personas” para concluir su convicción de que son muchos que han perdido el sentido de la amabilidad.
Inmediatamente tomé la decisión de hacer de su frase el título de este post. Nos duela o no, esta frase es una gran verdad. Es triste que en medio del mundo que vivimos hayamos perdido tanto el valor de las formas en nuestro trato interpersonal y que prefiramos tratarnos no con las mejores reglas de urbanidad, sino con la regla del más fuerte.
Estoy convencido que no tengo que explicarme mucho y que de una u otra manera todos sabemos y experimentamos esta realidad.
¿Cuál es el reto? Que esta semana te conviertas en un abanderado de la amabilidad, del respeto y del aprecio por las personas que están a tu alrededor. Que cada día de esta semana tengas como norma como regla de oro tratar a los demás como te gustaría a ti que traten. Sin más explicación lo dejo a tu elección.
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01.12.06 @ 08:00:00. Archivado en Éxito
Continuando nuestros posts sobre los hábitos como clave para el desarrollo de habilidades de Liderazgo Empresarial, necesito destacar otra definición que me impresiona seriamente, es la de Idalberto Chiavenato, el dice: “Liderazgo es la influencia interpersonal ejercida en una situación, dirigida a través del proceso de comunicación humana a la consecución de uno o diversos objetivos específicos”.
Debo señalar que aunque el liderazgo guarda una gran relación con las actividades administrativas y el primero es muy importante para las segundas, el concepto de liderazgo no es igual al de administración. Warren Bennis, al escribir sobre el liderazgo, a efecto de marcar contundentemente la diferencia, ha dicho que la mayor parte de las organizaciones están sobre-administradas y sub-lideradas. Un directivo quizás sea un gerente eficaz (buen planificador y administrador), justo y organizado, pero carente de las habilidades del líder para motivar. Otras personas tal vez sean líderes eficaces, con habilidad para desatar el entusiasmo, pero carentes de las habilidades de gestión para canalizar la energía que desatan en otros. Ante los desafíos del compromiso dinámico de las organizaciones, muchas de ellas están apreciando más a los gerentes que también tienen habilidades de líderes. Estoy totalmente de acuerdo.
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30.11.06 @ 08:00:00. Archivado en Éxito
Cuando hablamos de habilidades de liderazgo, la gran mayoría de profesionales centran su atención en el desarrollo de las mismas, adquiriendo sobre todo conocimientos académicos e intelectuales para lograr convertirse en líderes empresariales. Pero la realidad es que el conocimiento intelectual ni académico no basta, para cualquier persona que quiera genuinamente llegar a ser un líder inspiracional para su equipo de trabajo.
Permitámonos un momento recordar algunas definiciones de liderazgo. Según el Diccionario de la Lengua Española, liderazgo se define como la dirección, jefatura o conducción de un partido político, de un grupo social o de otra colectividad. Por su parte, el Diccionario de Ciencias de la Conducta, lo define como las "cualidades de personalidad y capacidad que favorecen la guía y el control de otros individuos"
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29.11.06 @ 20:50:04. Archivado en Éxito
En el día de mañana iniciaré una serie de posts sobre los hábitos y el liderazgo. Son una serie especialmente escrito para personas conresponsabilidades directivas en el mundo empresarial. No obstante, debo afirmar que cualquier persona puede aprovechar los conceptos que quedarán impresos en los posts. En especial porque estaré hablando sobre los hábitos y puede ser aplicado a cualquier área de nuestras vidas.
A manera de introducción, hoy quiero hablar del fundamento del liderazgo, "si no eres capaz de controlar tu propia vida, no serás feliz y nuncapodrás liderar a nadie". Nota que esta declaración tiene dos expresiones importantes.
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Buenos días a todos. Después de varios días de necesario silencio ya estoy de vuelta. Me he tomado varios días de serio descanso en cuanto a blogs y otros procesos creativos. Con este silencio he podido invertir tiempo en reflexionar sobre lo que escribo, evaluarme a mi mísmo y sobre todo estudiar un poco más sobre la naturaleza de los hombres y como conseguir el éxito.
Debo confesar que extrañé mucho el escribir diariamente el el blog, pero hace muchos años, tantos que ya ni me quiero acordar, aprendí que todo tiene su tiempo en la vida. Y evidentemente hay tiempo para trabajar y ese tiempo debe usarse con alegría y entusiasmo sobre todo cuando tenemos en nuestras manos la posibilidad de hacer uso de nuestro potencial creativo y escribir para ayudar a los demás. Pero también debemos tener tiempo para evaluar lo que hacemos, parareflexionar y para generar nuevas ideas. Evidentemente tiempo para guardar silencio.
Este tiempo de silencio me ha permitido, recuperar ideas, recopilar nuevas y prepara una ruta de pensamientos que iré desarrollando en cada uno de los próximos posts. Así que no pierdas la ruta de este blog porque todavia y mucho por compartir contigo.
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20.11.06 @ 10:00:00. Archivado en Éxito
En varios de los post de este blog he hablado constantemente de lo digno que es el trabajo y del valor de nuestra actitud para vivir cada día de la mejor manera posible. Ayer he tenido la oportunidad de conocer a una persona que ejemplifica cuanto dignifica el trabajo y cuanto bien hace a la vida. Teresa, con su permiso de 62 años, trabajadora, autónomo, comercial sin sueldo fijo, con magníficos ingresos que se gana vendiendo calidad y buen servicio a todos los que tenemos la oportunidad de acercarnos a ella.
Sin duda alguna, es una miembro ejemplar de los miles y seguro millones de personas de muchas edades que deciden trabajar con entusiasmo, con alegría y con la actitud positiva que hace crecer cualquier industria. Digo esto porque estoy seguro de que ella no es la única, pero si es un claro ejemplo para una generación de personas que actúan a diario con la actitud equivocada. Gentes mucho más jóvenes que ella de edad pero, de espíritu, más envejecidos. Que no enfrentan su trabajo con entusiasmo, que no apuestan por construir sus vidas con un poco de riesgo como lo ha hecho por Teresa más de 10 años.
Por eso, he hecho este breve post para rendirle mi respeto y homenaje a ella y a los miles de personas que como héroes ocultos y desconocidos enfrentan sus labores con alegría y mente positiva. Gracias por hacerlo.
Enhorabuena Teresa, que vendas mucho.
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20.11.06 @ 07:00:00. Archivado en Éxito
Como siempre yendo contra corriente hoy quiero exclamar ¡Genial hoy es Lunes! Comienza una nueva semana laboral con grandes oportunidades que decido enfrentar con entusiasmo y alegría con la firme convicción de que veré Resultados. Dos palabras determinantes he utilizado. La primera de ellas “decido”, la segunda “Resultados”.
Decido porque no me permito que circunstancias o personas me impidan trabajar con la mejor actitud positiva. Decido porque estoy en control de mi vida y porque toma las riendas de cada momento de esta nueva semana con lo que expresé en el último post. Con “causatividad” buscando ser proactivo en la mayoría de mis acciones y determinado a controlar mis emociones y teniendo las riendas crear condiciones favorables para todo lo que emprenderé esta semana.
Resultados porque tengo objetivos muy claros de lo que quiero lograr en esta semana, de modo que cada una de mis acciones estén orientadas a un resultado especifico y con ese sentido de focalización incremente mi productividad y al logar lo que deseo me sienta aún mucho más entusiasmado a vivir cada día al máximo.
Es mucho más sencillo de lo que crees. Es cuestión de decidir y de planificar resultados. Piénsalo, créelo, habla sobre ello, actúa y lo lograrás
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Por definición, causatividad es un principio de vida que simplemente señala el asumir la responsabilidad por el control de nuestras vidas. Implica ser los líderes de nuestra propia existencia y dejar de culpar a circunstancias u otras personas por lo que nos sucede. Con esta breve definición quiero iniciar una serie de posts sobre el tema. Pero hoy quiero poner un ejemplo sencillo de cómo miles de personas dejan de ser causativos y lo único que lograr es dejar de vivir en plenitud.
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13.11.06 @ 07:00:00. Archivado en Éxito
Un amable lector me ha hecho un buen comentario sobre la zona de confort. Me permito copiar su comentario
“La zona de confort de la que usted habla en este artículo posiblemente sea en la que nos encontramos la mayoría de las personas, es más en ocasiones es a lo que aspiramos. Se sabe que tiene sus inconvenientes, pero es que intentar salir de ella en pos de un posible crecimiento personal conlleva riesgos, que dependiendo de las circunstancias personales, puede que no compense. Hay muchos factores que influyen y que hay que valorar, no siempre es aconsejable abandonar la zona de confort. Siga escribiendo, se lo agradeceremos muchos.” Termino su cita.
Ciertamente crecer conlleva riesgos y muchos; pero saber si compensa o no, nunca se sabrá si no se intenta crecer.
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09.11.06 @ 07:00:00. Archivado en Éxito
Durante los últimos cinco posts he estado escribiendo sobre el poder de tus creencias. Muchas han sido las reacciones que he tenido de lo publicado en el post. Entre ellas alguien que me pedía no seguir escribiendo. Lamento decepcionarle tengo que seguir haciéndolo. ¿Por qué? Porque aún la petición de este amable lector es el resultado de su sistema de creencias. O por otra parte, es la reacción de no querer enfrentarse a creencias que le han estado limitando y por cansancio genera una zona de confort que no quiere arriesgar.
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07.11.06 @ 07:00:00. Archivado en Éxito
Cambiando tus Creencias
El primer paso para cambiar tus creencias limitantes por creencias potenciantes, es descubrir aquello que te frena y que impide que hagas tus sueños realidad, que tengas éxito. Luego, decidir lo que quieres creer y hacer una lista de evidencias que apoyen tu nueva verdad o realidad mental. Disponer que pensamientos creer acerca de ti, tus habilidades y lo que quieres lograr.
Conozco a alguien que por mucho tiempo pensó que el no era importante para nadie en el mundo y que era insignificante. Por lo tanto, no merecía nada bueno de la vida. Le conocí y al tener confianza con él, compartió conmigo su situación y le anime a considerar sus creencias. Al pedirme ayuda, le alenté a que primeramente hiciera una lista de sus valores personales y habilidades. Luego conversando juntos le pedí que me diera evidencias de su verdad. Lo hizo.
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06.11.06 @ 07:00:00. Archivado en Éxito
Tu Puedes decidir que Creer
En el post anterior cite a Napoleón Hill que dice en su libro Piense y Hágase Rico…”Hay millones de personas que creen están condenados a la pobreza y al fracaso, porque simplemente afirman que hay algo superior a ellos que les impide tener el control de sus vidas” y afirmé que el único que impide el éxito de una persona es él mismo. ¿Por qué lo digo?
Porque la realidad es que nosotros si podemos controlar ese “algo superior”; porque esa fuerza reside en nuestra mente y nosotros sí podemos cambiar nuestro estilo de pensamiento. Podemos cambiar nuestras creencias limitantes por creencias potenciantes. Es tan sencillo como el ejemplo dado en el post anterior. Cuando cambias tus pensamientos, cambias tus creencias o paradigmas, cuando cambias tus paradigmas cambias tus acciones y cuando cambias tus acciones tienes un resultado diferente.
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04.11.06 @ 05:00:00. Archivado en Éxito
Tus Paradigmas están relacionados con tu Visión de la Vida
No puedes creer en algo que no esté fundamentado en la verdad o por lo menos que se percibe como verdadero. Creer en algo que no sea apoyado por evidencias se considera insano. Aunque lo que muchas veces nosotros percibimos como cierto no lo es en realidad. Es sólo nuestra percepción de una realidad que es simplemente nuestra opinión.
Por ejemplo, una persona que cree que está condenada a ser pobre o fracasado probablemente está convencida de ello porque invierte mucho tiempo en pensar enfocado en sus fracasos en el pasado y como nunca, aparentemente, ha tenido suficiente dinero. Para esta persona, su mayor declaración es “Soy un Fracasado” y esta afirmación puede verla fundamentada con toda certeza.
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03.11.06 @ 07:00:00. Archivado en Éxito
Cree ti mismo y en tus Capacidades
Lo primero que tienes que hacer es creer en ti mismo y en las habilidades y talentos que tienes. Si no eres capaz de creer en ti mismo y en tus capacidades nunca te lanzarás a luchar por alcanzar éxito en tu vida. Crear éxito implica tomar riesgos, por lo menos algunos. Lo repito, todo lo que vale la pena lograr en la vida, siempre implica tomar riesgos, que tomemos decisiones, que actuemos continuamente hasta que eventualmente alcancemos el éxito que estamos esperando.
Por ejemplo, si quieres hacerte rico deberás tomar riesgos con ciertas inversiones tanto de dinero como de tiempo. Luego deberás aprender a tomar decisiones sabias en cuanto a la administración del dinero que ganes y su reinversión. Finalmente, por supuesto deberás aprender a seguir actuando continuamente hasta que te haces rico.
El Dr. Norman Vincent Peale, padre del Poder del Pensamiento Tenaz en todos su libros decía…”Crea en si mismo y tenga fe en sus habilidades. Sin una humilde y razonable confianza en sus capacidades, usted no tendrá éxito ni será feliz. Pero con una adecuada autoestima lo logrará”
Esto es una inevitable realidad. ¿Qué tal si hoy haces un inventario de tus valores y tus capacidades y solo si es necesario te reconcilias con lo que vales?
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02.11.06 @ 13:37:34. Archivado en Éxito
Muchas son las personas que tienen serios problemas en creer en sí mismo. Algunos no creen que son capaces de lograr nada. Otros simplemente no creen que merecen lograr grandes éxitos e incluso que no están destinados para hacerlo.
Lo que las personas creen de si mismo tiene indudablemente un gran impacto sobre lo que ellos pueden lograr en sus vidas. Por muy extraño que parezca, lo cierto es que lo que sucede en la vida de muchas personas es solamente un reflejo de sus creencias o paradigmas. . Si creemos que vamos a tener éxito, entonces de cualquier forma lo lograremos. Lo mismo es, si creemos lo contrario: Si creemos que somos fracasados, no importa cuanto queramos tener éxito lo único que tendremos es fracaso. NOSOTROS TENEMOS EL PODER DE CREAR LA VIDA QUE QUEREMOS CON NUESTRAS CREENCIAS.
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Trabajar es estimulante sobre todo cuando miramos el resultado de lo que hacemos. Además, trabajar edifica nuestro carácter y aporta valor tanto para nosotros como para lo que hacemos. DEBO DECIR QUE TRABAJAR ES BUENO. Tan bueno que hasta la Biblia dice que Dios trabaja incluso sin tener que hacerlo.
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Hoy he visto un par de noticias que me han causado la necesidad de hacer un post sobre ellas. Primero que el cambio de horario provoca dolores de cabeza y depresión. Creo que es una buena frase de mercado. Estoy seguro de que quienes emiten este tipo de noticias tienen bases científicas y hasta estadísticas para probar lo que dicen. Por lo menos eso creo, por lo altamente responsable que hay que ser, para publicar este tipo de declaraciones que pueden alentar, hasta inducir, que muchas personas se vean afligidas por las afecciones que el artículo menciona.
Cuidado. No dudo de que haya razones totalmente biológicas para hacer estas afirmaciones. Pero tampoco dudo el hecho de que deberíamos ser más optimistas ante los cambios de la vida y por el bienestar de los demás; ser más preventivos que patológicos. Cuántos son las miles de personas que continuamente están buscando en los medios de comunicación justificaciones para seguir en estados anti productivos. La verdad es que me sorprende como cultivamos la enfermedad y como muchos profesionales olvidad que el conocimiento de la ciencia tiene como objetivo primario la prevención y sólo posteriormente el tratamiento de las afecciones.
He vivido toda una vida de cambios de estaciones, de cambios de horario. Me preocupa que ahora más que nunca, hablamos de estos problemas “que pueden ser provocados por casi cualquier cambio”. Es verdad hoy hay más conocimiento y mejores medios para comunicarlos. Pero porque no usamos esos conocimientos y los medios de comunicación para animar a nuestra gente a vivir feliz y decirles que aunque es cierto que hay factores que pueden provocar enfermedades, síndromes, psicosis y depresiones, también el cultivar una actitud positiva ante la vida, una buena ducha matinal, una arreglarse un poco, un poco de ejercicio físico y sobre todo una buena sonrisa son las mejores medicinas de la vida.
La segunda noticia es el video del día. Uff, buscarlo en el Ciudadano Digital. Seré breve. Un poco fuerte. Pero encierra una gran verdad como una catedral. Que bueno es ver televisión pero si no lo hacemos controladamente a cuantas personas ignoramos como el pobre perro del video. Lo triste es que muchas de esas personas no tienen la opción del perro, marcharse. No te rindas, lucha por una vida mejor.
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Cada uno de nosotros debe conocer sus valores personales. la paradoja de la vida es que la mayoría de las personas se preocupan y ocupan en conocer a los demás y poco se conocen a si mismos. Por eso y en forma analógica me atrevo a decir "deja de mirar el jardín ajeno y cultiva tu propio jardín.
Bien hoy os comento otra muy interesante película "El Diablo se viste de Prada". Vuelvo a decir lo mismo que en mi post anterior. No comentaré la pelicula. Solo diré que es elegante y que muestra claramente el mundo de la moda y todo lo que en ella se mueve.
Pero he dicho que no haré comentarios porque quiero animarte a verla. Mi mayor reflexión:
CONOCE TUS VALORES Y NUNCA LOS TRAICIONES. SOLO ASI SERÁS FELIZ
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Del Instituto Francés de la Ansiedad y el Estrés
1. HAZ UNA PAUSA de 10 minutos por cada 2 horas de trabajo, a lo máximo. Repite estas pausas en su vida diaria y piensa en ti.
2. APRENDE a DECIR NO, sin sentirte culpable, o creer que lastimas a alguien. Querer gustar a todos es un desgaste enorme.
3. PLANEA tu día, pero deja siempre un buen espacio para cualquier imprevisto, consciente de que no todo depende de ti.
4. CONCÉNTRATE en apenas una tarea a la vez. Por mas ágil que sean tus cuadros mentales, te cansas.
5. OLVÍDATE de una vez por todas que eres indispensable en el trabajo, casa, o grupo habitual. Por mas que eso te desagrade, todo funciona sin ti, por eso se tu mismo.
6. DEJA de sentirte responsable por el placer de los otros. Tu no eres la fuente de los deseos, ni el eterno maestro de ceremonia.
7. PIDE AYUDA siempre que sea necesario, teniendo el buen sentido de pedírsela a las personas correctas.
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Recientemente en un vuelo he tenido la oportunidad de disfrutar de la película Click Muchos son los comentarios que podría hacer de esta aleccionadora comedia. Puedo hablar desde el desempeño de los artistas, entre ellos el genial Adam Sandler, y de muchos otros detalles. Pero no es lo que quiero hacer. Tampoco quiero contaros la peli. Pero si quiero adelantaros mi reflexión. De la peli he aprendido:
1.Que el mayor reto personal y profesional que todos tenemos es el balance. Si, el balance en cuanto a las diferentes áreas de nuestra vida, de los roles que desempeñamos y en especial del valor que damos al tiempo que invertimos en nosotros mismos, en nuestras parejas y nuestros hijos. Particularmente hablando he vuelto a evaluar la importancia de manejar mi vida de modo que pueda crear equilibrio en todas y cada una de sus áreas. Sino lo hago me sentiré fracasado.
2.La importancia de enfrentar las diferentes situaciones que la vida la presente con el criterio claro de no traicionar mis valores personales. En la peli, Adam Sandler, oh perdón dije que no se las contaría.
3. La importancia de definir claramente lo que quiero lograr en mi vida. No andar a la deriva sino en el timón de mi propia existencia.
4. No permitir que nadie tome el control de mi subsistencia. Si lo hago mi barco naufragará y lo podría perder todo.
5. Cuando surja alguna dificultad, enfrentarla con mi mejor cara y mis capacidades. Nunca huir ni postergar, eso sólo me causará mayores problemas.
6. No renunciar a mis sueños, pero al luchar por lograrlos, nunca renunciar al valor de las relaciones con mis seres queridos.
7. Seguir cuidándome físicamente. Recordar que la vida es un maratón y debo administrar mis fuerzas.
8. Vivir integralmente en plenitud atendiendo y disfrutando los momentos importantes que ella tiene.
9. El mayor valor que puedo generar en mi existencia es la felicidad de mi familia y los que me rodean a diario.
Quiero animarte ahora a tomarte un Café, algunas palomitas, patatas o lo que quieras; ver la peli y compartir conmigo tus comentarios. Así todos aprenderemos.
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26.10.06 @ 10:48:31. Archivado en Valores Humanos
La prominente escritora Anna Quindlen afirma…”Lo que es realmente duro y también sorprendente, es renunciar a ser perfecto y comenzar con la tarea de ser uno mismo. Esta tarea es difícil porque la mayoría de las personas por diversas razones siempre buscan la perfección y la apariencia antes de ser genuinos y naturalmente lo que son. Los medios de comunicación, la relación con las personas y las altas demandas de querer agradar a los demás, generan mucha presión sobre la vida de las personas provocándoles actuar siempre bajo la máscara de la apariencia. Esto es una triste realidad cuyo fruto final no es otro sino la frustración y el fracaso y por supuesto un continuo detrimento de la estima personal.
Ser tu mismo, debería ser tu mayor máxima. Ser natural, tal como eres sin aparentar. Para emprender esta tarea, lo primero que debes hacer es conocerte a ti mismo. Descubrir tu valores, tus capacidades, tu potencial y al mismo tiempo tus debilidades y tus áreas de crecimiento. Invertir tiempo en descubrir esto es el primer paso para ser tu mismo. Luego comprométete en actuar como eres, sin fingimiento. En especial aprende a no traicionarte a ti mismo por quedar bien con los demás. Aprende a decir si cuando realmente lo quieres hacer y por supuesto a decir no cuando lo quieres decir también.
Pero en el desarrollo de este ejercicio, recuerda que ser tu mismo, no implica el menosprecio de los demás, ni la arrogancia y mucho menos la falta de cortesía. Recuerda ser tu mismo, pero también que lo cortés no quita lo valiente.
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Un grupo de ex estudiantes, ya muy establecidos en sus carreras, se reunió para visitar a su viejo profesor de la universidad. Una vez en casa del maestro, la conversación se concentró en quejas sobre el estrés en el trabajo y la vida. Al ofrecerles café a sus visitas, el profesor fue a la cocina y regresó con un termo de café y una variedad de tazas de: porcelana, plástico, vidrio, cristal, algunas comunes, algunas caras, algunas exquisitas, y les pidió que se sirvieran el café caliente. Cuando todos los estudiantes tenían su taza en mano, el profesor dijo: "Si se han fijado, ustedes han tomado todas las tazas bonitas y caras, dejando atrás las comunes y baratas. Aunque es normal que quieran sólo lo mejor para ustedes, ése es el origen de sus problemas y estrés. Lo que en realidad querían era café, no la taza, pero conscientemente tomaron las mejores tazas y las estuvieron comparando con las tazas de los demás. "Fíjense bien -prosiguió-: La Vida es el café, pero sus trabajos, el dinero y su posición social son las tazas. Las tazas son sólo herramientas para sostener y contener Vida, pero la calidad de la Vida no cambia. "A veces -concluyó-, al concentrarnos sólo en la taza, dejamos de disfrutar el café que hay en ella. Por lo tanto, no dejen que la taza los guíe... mejor gocen del café".
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19.10.06 @ 07:00:00. Archivado en Valores Humanos
Muchas pueden ser las señales que las personas puedan emitir para comunicar su grandeza. Depende en área donde la persona se desenvuelve su grandeza, su superación se manifiesta a través de las posesiones que se tienen, por los sitios que se visitan, por los coches que se conducen, los restaurantes donde se come, los hoteles donde se duerme, los relojes y las joyas que se visten y por supuesto hablando de vestir por la ropa de buena marca que se viste. Particularmente yo disfruto con todo lo antes mencionado. Poseo un exquisito gusto para las buenas y elegantes cosas de la vida. Me gusta ir a buenos sitios y voy a ellos, me gusta la buena comida sin importar el precio, los buenos coches, la buena ropa y las buenas joyas.
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18.10.06 @ 08:49:10. Archivado en Éxito
Una palabra inglesa que señala el mantener la atención en un objetivo determinado. En estos días hemos estada hablando de la importancia de definir y escribir nuestro objetivos personales. Nada puede sustituir esto. Pero tampoco nada puede sustituir la necesidad de la acción focalizada para alcanzar los objetivos. Es bueno soñar, pero es mejor soñar y actuar.
Si es muy importante que sueñes y planifiques como lograr tus sueños mirando hasta el más mínimo detalle. Pero luego hay que entrar en acción manteniendo tu focus en lo que has planificado. Sabes el mundo sería mucho mejor y sería menos frustrante si las personas escribieran sus deseos y caminaran hacia lograrlos planificadamente y entrando en acción. Recuerda que cuando mantienes tu focus en lo que has planificado y actúas consecuentemente haces, paso a paso realidad tus sueños.
Hace muchos años aprendí…”pequeños pasos conducen a grandes pasos”
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Una joven periodista valenciana me compartió el pensamiento que sirve de título a este post. Su nombre Mari Carmen López Martínez. Sin lugar a la más mínima duda, un gran pensamiento. Que evidencia este pensamiento. Primero proactividad es decir asumir responsabilidad por la construcción de tu vida y estar dispuesto a trabajar para lograrlo. La proactividad implica no conformarse y no rendirse. Implica insistir, persistir, luchar, ser constante hasta lograr lo que se quiere. Buscar siempre la manera de lograr el objetivo.
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16.10.06 @ 06:00:00. Archivado en Éxito
Al inicio de una semana la mayoría de las personas, bien por decidía o por ignorancia, lo primero que enganchan es la rutina. Esto es lo más triste que le pueda pasar a cualquier persona. Una vida mejor, una vida feliz, solamente se logra cuando somos los protagonistas de ella y no hay manera de ser el protagonista de tu propia vida, sino tienes claramente definidos por escrito, objetivos, acciones y tareas que te permitan lograr lo que más deseas en la vida.
Esto es un hecho comprobado estadísticamente, las personas que lograr hacer sus sueños realidad son aquellas que planifican por escrito lo que quieren lograr y piensan que deben hacer para lograrlo hasta el más mínimo detalle. Algunas personas afirman que este criterio hace que la vida sea muy rígida. Este criterio está muy lejos de la realidad. ¿Por qué? Porque el mejor combustible para la vida, lo que más genera motivación, lo que más produce alegría y un constante entusiasmo es que, con nuestras diarias acciones, podamos ir haciendo nuestros sueños realidad. A mi me resulta y le resulta a todos los que lo intentan.
Por eso, no te atrevas a decir que no es cierto y que esto es banal, sin antes probarlo. No renuncies a tus sueños, ponlos en papel; si escríbelos, toma tiempo para definir que tienes que hacer para hacerlos y convierte las acciones de cada día de tu vida en escalones de la escalera que te lleva a lograr tus sueños. Verás como sientes que tienes Una Vida Mejor.
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ERROR Nº 3. Hacer muy eficientemente solamente lo que nos gusta o lo que no es prioritario hacer.
En los dos artículos anteriores he estado mencionado los dos primero errores de esta serie. Creo que los dos causan muchos problemas. Pero el error número tres es uno de los más comunes y por lo tanto el que más dificultades causa. Tristemente muchos son los que lo cometen sin darse cuenta de ello: Hacer muy eficientemente solamente aquello que nos gusta o lo que no es prioritario hacer.
¿Cuál es el problema? Inicialmente creo que todos estaremos de acuerdo en que invertir tiempo en aquello que no necesitamos no es una buena práctica de gestión del tiempo, sobre todo cuando se tiene muchas cosas importantes que hacer y considerar.
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Una de las frases más populares y más deprimentes que la gran mayoría de nosotros los españoles decimos cunado nos preguntan cómo estamos en lunes es, valga la redundancia, “de lunes”. Donde quiera que vamos la oímos. –Buenos días, ¿Cómo estás? Respuesta con desdén…”de lunes”. El desdén que acompaña nuestra frase señala, molestia, frustración, tristeza, sentido de fracaso por volver a nuestras labores de cada semana. Lamentablemente se ha repetido tanto que cada vez más y más se escucha en todas partes y se nos ha convertido en una “frase viral” que condiciona nuestro estado de ánimo los días lunes. El colmo de la frase la he estado escuchando de una persona recientemente porque al saludarle varios días de la semana ya no sólo me dice “de lunes”, sino también “de martes” ah y le he escuchado “de miércoles, la semana va mejorando”. Espero que no sea un hacker que empiece a enviar esta frase a los ordenadores mentales de miles de personas y al final nos encontremos a toda una nación renegando del vivir cada día de nuestra semana.
Vamos, vivir es emocionante. Enfrentarnos a cada día con sus restos y demandas es una gran aventura. Sí se que hay muchas situaciones a las que enfrentarse cada día. Dificultades, personas, tráfico, ideas, criterios, decisiones, viajes, trabajo, balance entre la vida profesional y la vida familiar, pero también hay conocer nuevas personas, disfrutar de nuevas experiencias, éxito en las tareas diarias, ver nuestros sueños hechos realidad. Eso hace interesante la vida y emocionante el vivirlo. VAMOS, CORTEMOS EL ROLLO. Vivir Feliz no es cuestión de quererlo hacerlo. Allá los que quieren repetir las mismas frases deprimentes de cada lunes, o perdona, de todos los días. Yo decido, no siento, yo decido independientemente del día que sea Vivir Feliz. Así que hoy ¡¡¡Qué guay hoy es lunes!!!!! Y TÚ ¿qué dices?
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Me asombra la gran cantidad de personas que continuamente abogan, reclaman el poder tener mayor balance en sus vidas de modo que no todo sea trabajo. Evidentemente, tal deseo es altamente loable. Loable porque señala el deseo de una mayor calidad de vida, donde en manera especial se pueda tener tiempo para si mismo y para la familia. Lo triste es que muchos que lo afirman no son congruentes con sus deseos. Para explicar mejor lo que digo me remito a la definición de congruencia bajo los términos de la inteligencia emocional…la capacidad de actuar según nuestros pensamientos y deseos. En pocas palabras, la capacidad para hacer lo que decimos que queremos hacer.
Me sorprende ver que muchos de los que quieren equilibrio no actúan conforme lo que desean y dicen. En especial sucede con los que reclaman tiempo para la familia. ¿Por qué? Porque en su tiempo de descanso y ocio es invertir tiempo en la familia y los hijos. Hoy es sábado, se congruente, toma tu familia, llévatela a caminar, habla con ellos, ESCÚCHALES, descubre sus vidas con amor y disfruta de UNA VIDA MEJOR.
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06.10.06 @ 06:00:00. Archivado en Éxito
ERROR Nº 2. Pasar de una tarea a otra sin criterios de Priorización.
Hace ya unos meses iniciamos una serie de artículos sobre los diez errores más comunes en la gestión del tiempo. En este artículo abordaremos el segundo error: “Pasar de una tarea a otra sin Priorizar”.
Cuando terminas una tarea en la que has estado ocupado por cierto tiempo, ¿Cómo seleccionas lo que seguidamente debes hacer? La mayoría de las personas no se detienen a pensar sobre lo que deben hacer, según prioridades preestablecidas, sino que saltan de una tarea a otra ocupándose de inmediato de lo primero que les llama la atención.
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05.10.06 @ 16:03:35. Archivado en Éxito
Nº 1 Confiar demasiado en la Memoria:
La gestión de nuestro tiempo es una habilidad invalorable. Es invalorable porque nuestro tiempo simboliza nuestra vida, nuestro esfuerzo y por supuesto nuestros resultados. El tiempo es un capital que no podemos
perder y si lo perdemos es totalmente irrecuperable. A partir de este mensaje, veremos una serie de errores que suelen cometerse en la Gestión del Tiempo. Cada uno de estos errores tipifica uno de los tantos ladrones del tiempo. Quiero animarte a leerlo detenidamente y a utilizarlo como un instrumento de reflexión que te ayude a evaluar tu propia gestión de tiempo.
Uno de los errores más comunes de la gestión del tiempo es el confiar mucho en la memoria para recordar todas las cosas que se tienen que hacer y los lugares donde se tiene que estar cada día a fin de cumplir responsabilidades y alcanzar los objetivos planteados.
¿Cuál es el Problema?
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No hay nada que nos llene de más vitalidad que la amabilidad. Breve expresión que suena a verso barato pero que encierra una gran verdad.
Hace algunas semanas tuve la oportunidad de regresar de un viaje de negocios desde Andalucía. Hice la travesía en un vuelo aéreo muy agradable de una de nuestras prestigiosas líneas aéreas, en medio de un cielo esplendoroso y tranquilo. Pero todo lo agradable quedó opacado por la indiferencia y, porque no decirlo, la poca amabilidad de dos personas de la tripulación.
Mientras se embarcaba el vuelo, una joven señora que volaba con un bebe de apenas dos meses, requería asistencia para poder colocar el cuco (llámese también porta bebes) en el maletero superior de la cabina, y lo único que recibió de la azafata fue indiferencia y palabras que me provocaron indignación y vergüenza ajena, ante la sorpresa que tal comportamiento me causó. No quiero imitar la descortesía, la poca amabilidad de la tripulación, usando expresiones pocos impropias para manifestar mi molestia.
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Recientemente he tenido inquietud de escribir sobre un tema que mucho se menciona en estos días:”Depresión Post Vacacional”. Debo confesar con respeto a todas los que a diario leen mi bitácora que no puedo entender como damos culto a una condición patológica, que si bien es cierto puede pasarle a cualquiera, se puede resistir y superar sobre todo cuando hablamos de su relación con el trabajo.
Me inquieta profundamente ver como no damos el valor que le corresponde al trabajo. ¿Hasta cuando nos empeñamos en mirarlo como una maldición y algo que atenta contra nuestra vida? ¿Por qué nos empeñamos en ver como un mal lo que nos dignifica y nos hace sentir realizados? Trabajar nos permite vivir con la productividad que nuestro potencial nos puede brindar. Nos permite descubrir y utilizar nuestra inteligencia, poner en marcha el uso de nuestras habilidades y nuestras capacidades, construir nuestra vida, proveer nuestras necesidades, alcanzar lo que deseamos –hacer nuestros sueños realidad.
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01.10.06 @ 08:32:47. Archivado en Éxito
Rápido, rápido, rápido, es el mantra que muchos Consejeros Delegados, Directivos, ejecutivos y profesionales en general recitan a diario y exaltan como una de sus mayores virtudes. La razón es que nuestro diario vivir empresarial, nos imprime una velocidad de acción constante, que muchas veces no se reconoce el valor y la importancia de invertir tiempo en pensar y planificar adecuadamente nuestras acciones.
Ciertamente, en muchas ocasiones, es necesaria la habilidad para tomar decisiones rápidas. Pero esa no debe ser la norma. Muchos planes de negocio que son seriamente concebidos no se hacen realidad, porque a la hora de ejecutarlos no se invierte el tiempo que se requiere para definir las acciones y tareas concretas que harán posible el logro de dicho plan de negocio. Peor aún, muchas veces no se logran porque no se miraron todos los detalles, incluso los más pequeños, no se pensó anticipadamente en los posibles problemas y no se generaron todas las acciones pertinentes.
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Una imagen habla más que mil palabras. Ya hace algún tiempo Nike nos trajo videos impactantes sobre el hecho de que "Imposible es solo una opinión". Pero la vida está llena de personas como Tony Meléndez, que demuestran que "Sí Puedo, es Posible". Os animo a disfrutar de este sorprendente video que demuestra que nada es imposible cuando te atreves a creer que lo puedes lograr.
http://www.aganarya.com/s/Superacion.WMV
No desmayes, lucha por "UNA VIDA MEJOR"
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Con mucha preocupación nos llegan a todos las terribles noticias de los casos de bulling o acoso escolar. Son tan terribles que resulta difícil creer todo lo que vemos en la tele de imágenes de casos reales que señalan una triste realidad. Debo también decir que aprecio el esfuerzo de los medios de comunicación por generar conciencia para provocar las acciones pertinentes para palear este mal. Estas acciones son muy esenciales pero no podemos olvidar que lo que los niños hacen en la escuela o fuera de sus hogares, no es otra cosa sino sólo un pequeño reflejo de lo que pasa en la casa.
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26.09.06 @ 19:52:38. Archivado en Éxito
En cierta ocasión se me preguntó: ¿cuál consideras que es la habilidad más importante que cada persona, que quiera tener éxito, debería tener? Evidentemente esta no es una pregunta a la que se pueda responder a la ligera.
Pero al pensarlo bien, considerando que hay muchas habilidades que son necesarias para tener éxito, tales como buena gestión del tiempo, capacidad de planificación y desarrollo de estrategias, de negociación, habilidades para gestionar personas, habilidades técnicas, conocimientos profesionales en general, entre otras, un pensamiento impactó mis ideas: “ Todas estas habilidades no son tan relevantes comparadas con la PERSISTENCIA”. Esta es una actitud y habilidad personal que ayudará a superar cualquier carencia de las otras habilidades ya mencionadas o que se pudieran añadir a la lista.
La Persistencia ayudará, a cualquier persona, a lograr el éxito a pesar de cualquier circunstancia u obstáculo que se encuentre en su camino Calvin Coolidge, presidente número 30 de los Estados Unidos de Norteamérica, lo afirmó muy bien, “Nada en este mundo puede tomar el lugar que tiene la persistencia, el talento no lo puede tomar, no hay nada más común que hombres fracasados con mucho talento; la genialidad tampoco puede tomar el lugar de la Persistencia. La genialidad mal pagada es casi un proverbio. La educación tampoco puede tomar el lugar de la Persistencia, el mundo está lleno de decrépitos muy bien educados. La persistencia y la determinación por si mismas, son Omnipotentes”
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Enrique Romero Aguilar
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