La diferencia, aceptada

Permalink 22.02.08 @ 06:17:11. Archivado en Palabra

"Cuando las personas no pueden tolerar las diferencias morales, culturales, religiosas o políticas de otros, el conflicto es inevitable y a menudo costoso"
En todo grupo hay diferencias y es bueno que las tengamos. Los conflictos son puertas que nos adentran en la transformación del conflicto en una oportunidad sobre todo para aprender más acerca de una misma y de los demás. conflicto puede ser negativo, destructivo o bien positivo y constructivo,¿qué es lo que hace que varie?, nuestra actitud ante el. El conflicto nunca es estático cambiar o variar su curso depende de cómo lo miremos.Esto es un arte en las relaciones interpersonales y de grupo. Lo primero que debemos aprender, para nuestro bien, es que nuestros desacuerdos y diferencias personales son parte de la vida y por supuesto que es un error evadir los conflictos,claro que en ocasiones no nos damos cuenta de cuando se acerca el conflicto, vemos que estamos en conflicto cuando nuestras emociones se rebelan y nos hacen una "mala pasada".
Los indicios de conflicto deberíamos aprenderlos para que cuando nos sucedan saber como "manejarnos" ante ellos.
Indicios: Crisis. Una crisis es un indicio evidente. Cuando abandonamos algo, una relación o un trabajo es obvio que ha habido un conflicto que probablemente no se ha resuelto. La violencia es un indicio claro de crisis, así como cuando nos dejamos dominar por las emociones. En esta crisis es cuando todo se arroja por la borda, y se consideran medidas extremas llevandose a cabo.
Tensión La propia tensión dsitorsiona la percepción que se tiene de la otra persona o del grupo, de casi todo lo que hace la persona o el grupo. La relación se llena de actitudes negativas y opiniones preconcebidas. La manera de considerar a la otra persona empeora significativamente.
Malentendidos A menudo creamos malentendidos cuando hacemos suposiciones acerca de una situación, por lo general acerca de una comunicación poco clara o por falta de compenetración. A veces el malentendido se crea poruqe se ha tocado un asunto delicado para alguien. Probablemente sus pensamientos continúan volviendo al mismo problema, y la percepción de éste se distorsiona.
Incidentes La pista de que experimentas un incidente de conflicto suele ser secundaria: algo poco importante ocurre que te deja con una sensación de preocupación o irritación sólo por un tiempo, por lo que a menudo el problema se olvida a los pocos días. En sí mimo un incidente es un problema sencillo, pero si es mal comprendido puede adquirir mayores proporciones.
Incomodidad. La incomodidad es la sensación intuitiva de que algo está mal, aunque no podamos darnos cuenta realmente de qué es. Y aquí es donde la intuición merece una atención mas respetuosa....nos podríamos preguntar: "¿Hay algo que podría hacer ahora al respecto?". Pronto te descubrirás siguiendo una línea dde acción que nunca antes se te había ocurrido, aunque en otras ocasiones quizás no podamos hacer nada más que permanecer alerta....

Ante los conflictos ¿nos retiramos?...si es así perdemos la oportunidad de dar nuestra opinión....
En ocasiones no hay que cortar la comunicación...hay que fomentarla...dialogar, escuchar,,escuchar..

Texto: Hna. Virtudes Parra, resumido del libro: "Tú ganas, Yo gano"
Foto: Hna. Virtudes Parra

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Hay por este lugar personas non gratas y deberian irse a otra pagina donde encontara más cancha. En cuanto al articulo es para personas respetuosas y un " pelin cultas" no pata ti peresceporro.
Enlace permanente Comentario por Anamaria 26.02.08 @ 13:13
Yo creo, señor Peres, que sería preferible para todos los que leemos este blog, que
se abstuviera de hacer críticas nada constructivas y mucho de mordaces, antes que la Hermana virtudes dejara de escribir en él. Si no le dice nada lo que escribe, absténgase de entrar en el blog y así no se "sentirá obligado" a criticar.
Enlace permanente Comentario por ELESSAR 24.02.08 @ 23:35
Pues yo recuerdo una cita de Alguien que sí habla de confrontación, de entrar en conflicto, de oponerse. Decía Él:

"¿Pensais que he venido a traer paz? No, sino de guerra" cfr. Mt 10, 34 ss.

No estamos muy en sintonía, parece ser.



Enlace permanente Comentario por Peres 24.02.08 @ 19:21
Gracias. Yo sí lo encuentro muy interesante. Voy a por el segundo artículo sobre el asunto.
Enlace permanente Comentario por acs 23.02.08 @ 08:29
El texto de la hermana me puede interesar mas o menos, pero creoq eu la critica de peres no es adecuada.
Pues que nuestro hermano Peres entrara buscando algo que no encontro y ahí surgió el problema.
No siempre estoy deacuerdo con la hermna, pero creo que si merece la pena que salga de su santa celda para escribir.
Para el señor peres le diré que yo si lo aplico a mi cuaresma y pretendo no entrar en conflicto con nadie. un abrazo en Cristo Jesús.
Enlace permanente Comentario por Jara 22.02.08 @ 21:17
Me parece que tiene ud. encima demasiados "cursillos", hermana.
Muy teorizante sobre técnicas humanas, pero la "aquesta fonte" parece que se le ha secado a ud.
Aparte de no entender del todo a dónde quiere ud. ir a parar con esa perorata, me extraña toda esa teoría sin una cita piadosa en un blog de una carmelita...y en Cuaresma! Si es eso todo lo que tiene que comunicarnos desde su celda, no le merece la pena molestarse a escribir y mantener el blog, la verdad.


Enlace permanente Comentario por Peres 22.02.08 @ 13:36

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