Comparecencia parlamentaria sobre el IV Plan de Empleo

13.03.09 | 12:28. Archivado en Empleo, Concertación

El presidente de la Confederación de Empresarios de Navarra (CEN), José Manuel Ayesa, compareció el pasado martes 10 de marzo en la Comisión de Innovación, Empresa y Empleo del Parlamento de Navarra, con el fin de valorar el IV Plan de Empleo, que firmaron, el pasado mes, el Gobierno Foral, CEN, UGT y CCOO. En su exposición ante los grupos parlamentarios, Ayesa enmarcó la cuarta edición de este plan en el actual contexto económico.

El presidente de CEN reconoció que Navarra ha gozado de quince años de crecimiento continuado, aunque lamentó que esa época no se haya aprovechado la bonanza para “abordar reformas estructurales”. Asimismo, se refirió a la trayectoria que han tenido los distintos planes de empleo, que, según señaló, han permitido que, desde 1999 (con el primer Plan de Empleo), se hayan creado más de 74.000 nuevos empleos y que Navarra se haya anticipado a los objetivos de empleo para 2010 que la Unión Europea estableció en la Cumbre de Lisboa.

Sin embargo, Ayesa reconoció que, a causa de la crisis, en el año pasado se destruyeron en torno a 8.000 puestos de trabajo y, aunque calificó de “desastre” la tasa de paro del 8,12%, con la que Navarra terminó el año, señaló que esta cifra es la más baja de España. Debido a estas dificultades, el presidente de la patronal reclamó “políticas activas” y más “agresivas” de fomento del empleo, que requieren un “cambio cultural de la sociedad navarra”. En cuanto al IV Plan de Empleo, el presidente de la Confederación lo flexibilizó como complementario a otras iniciativas de la Comunidad Foral, como el Plan Moderna y la Fundación Navarra para la Diversificación. Además, Ayesa destacó algunos de los valores que se promueven en el plan, como el de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), la igualdad de trato para todos los colectivos, o la lucha contra la temporalidad y la siniestralidad.

Así, el presidente de CEN apostó por encaminarse hacia un cambio del modelo productivo, con el fin de “situarnos en la rampa de salida de la reactivación económica en las mejores condiciones”. De esta forma, llamó a la “no autocomplacencia” y a seguir apostando por el diálogo con los agentes socioeconómicos para “mejorar las relaciones laborales y la cohesión social”. Según Ayesa este Plan de Empleo pretende crear las “condiciones óptimas para la mejora de las competencias de los trabajadores, de los empresarios, de los técnicos y directivos”. Así, se facilitará “la implantación de nuevas empresas y la modernización de las actuales” y, junto a todo ello, la articulación de políticas que “mejoren las condiciones de trabajo de los colectivos más vulnerables”.

José Manuel Ayesa reconoció, asimismo, que la negociación del IV Plan de Empleo ha sido “dura y ardua”, pero se mostró convencido de que, frente a las “críticas” de las “posturas contrarias a la concertyación social”, el valor del consenso en el desarrollo de la Comunidad Foral “nos dará la razón”. Por otra parte, el presidente de CEN aseguró que el Plan de Empleo “no es un antídoto contra la crisis”, y que, como también apuntaron fuentes sindicales en la comisión parlamentaria, el plan genera, por si mismo, no tanto empleo, sino “empleabilidad”. Así, el representante de los empresarios navarros expresó su deseo de que este cuarto plan constituya “herramientas para crear políticas activas de empleo”.

Tras la intervención de Ayesa, tomaron la palabra los representantes de los distintos partidos políticos del arco parlamentario. A excepción de Nafarroa Bai, los representantes de UPN, PSN CDN e Izquierda Unida de Navarra felicitaron a la CEN por la reciente firma del IV Plan de Empleo, del que destacaron su utilidad como instrumento para mejorar la empleabilidad de los trabajadores navarros, ratificando su más firme compromiso con la concertación y el diálogo social que fueron destacados por algún portavoz como “valores en alza”.